【営業（新卒）】特殊鋼及び加工品の販売／年休125日／福利厚生充実◎

• ●交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,持株会制度,社会保険完備,退職金制度
• ●■社会保険（健康保険
• ●厚生年金保険
• ●雇用保険
• ●労災保険）
• ●■企業型確定拠出年金
• ●■残業手当
• ●■住宅手当（25,000円／月）
• ●■家族手当
• ●■食事手当（3,000円／月）
• ●■皆勤手当（10,000円／月）
• ●■通勤手当（全額支給）
• ●■扶養手当
• ●■部活動（フットサル部
• ●野球部が活動中）
• ●■3年周期で大型社員旅行（ハワイ
• ●グァム
• ●バリ
• ●香港マカオ
• ●台湾
• ●中国
• ●韓国
• ●北海道etc）
• ●■35歳より人間ドック
• ●■家賃補助
• ●■ヘルスケア補助⾦制度
• ●■住宅融資制度
• ●■財形
• ●■持ち株制度
• ●■起業制度
• ●社員自身が事業化したいビジネスを役員陣にプレゼンし
• ●メタリックスグループとして行う意義や実現可能性
• ●持続性があれば
• ●試作やベータ版のテストを経て社内起業（※会社が出資致します）
• ●■ステップ制度
• ●業務効率アップにつながる提案
• ●差別化のための武器となる提案をした社員へ1,000円～50,000円を贈呈しています。
• ●◇さらに実際に収益に貢献した場合
• ●プラチナステップ賞1,000,000円
• ●ゴールドステップ賞500,000円
• ●シルバーステップ賞300,000円
• ●ブロンズステップ賞100,000円を贈呈しています。
• ●■POLICY合食・合宿
• ●他支店
• ●他部署とのコミュニケーションの促進として
• ●役職者
• ●若手
• ●ベテランを問わずリーダーシップを取る人が
• ●合食や合宿を企画実行し
• ●費用を会社が負担する制度です。
• ●■福利厚生サービス
• ●ベネフィットステーション
• ●■福利厚生施設
• ●エクシブ
• ●ベイコート倶楽部／会員権保有
• ●メルヴェール有馬／会員権保有
• ●サンクチュアリコート
• ●■兵庫型奨学金返済支援制度導入
• ●https://web.pref.hyogo.lg.jp/sr04/shogakukin.html

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【必須条件】 ■やる気に満ち溢れていること ■自走できる学生