?第二新卒歓迎!【フィールドセールス(メンバー)/東京・大阪】市場規模52兆円!建設業界のDXの事業促進/入社1年目で年収100万UPも可能!
BRANU株式会社
フィールドセールス(法人向け)
特徴
仕事の魅力・やりがい
仕事内容
自社プロダクトである建設業向け統合型ビジネスツール「CAREECON」のさらなる拡充を推進いたします。
新規顧客に対して、自社開発をしている「集客・採用サイト、SaaSツール、マッチングサービス、広告媒体」などを活用したコンサルティング営業を行う事によって、建設業界のDX化を進めていただきます。
▍具体的な業務内容
?基本的にインサイドセールスチームが入れたアポイント先へ、訪問営業。
※時期によってアポイントの生産が追い付かない場合は、テレアポも行います。
?お客様のニーズをヒアリングし、解決策を企画・提案。
?ご契約をいただいたら、お客様と制作に関する打ち合わせ。
※打ち合わせはディレクターも同席
?自社内の制作スタッフに発注。
?お客様へ納品。
▍取り扱い商材
・WEBサイト管理ツール
・施工現場の業務改善ツール
・人材マッチングプラットフォーム
▍入社後の流れ
まずは、会社の仕組みや組織、自社プロダクトについて学ぶ導入研修に参加します。
その後、できるだけ早い段階で先輩社員の営業を一緒にみるなどOJTを実施しています。
先輩たちの仕事を見て、できるところからサポートし、少しずつ業務の知識を習得していきましょう。業務に慣れてくると、お客様に提案する企画を自分自身でイチから考案・提案することができます。
募集背景
雇用形態
正社員
勤務地・交通
東京都・大阪府
【東京都】港区 【大阪府】大阪市中央区 【東京本社】 106-0032 東京都港区六本木6-1-24 ラピロス六本木4F 【東京第二本社】 106-0032 東京都港区六本木6-7-6 六本木アネックス4F 【大阪支店】 542-0086 大阪府大阪市中央区西心斎橋1-5-5 アーバンBLD心斎橋8F ※東京、大阪から希望勤務地をお選びいただけます ※東京希望の場合は、東京本社(ラピロス六本木)または東京第二本社(六本木アネックス)のいずれかでご就業いただきます。 ※ご入社後、東京本社にて研修実施予定(期間については応相談)
勤務時間
9:00〜18:00
給与
年収 400万円〜500万円
※経験・能力・年齢・前職での給与を考慮の上で決定します
※月給52万円までは45時間分のみなし残業代(85,585円~)が含まれます/超過分は別途支給
※月給52万円以上の場合は管理監督者のため残業代の支払いはなし/役職手当を支給
※3ヶ月の試用期間がございます(スキル・経験に応じて変更あり)/期間中の給与・待遇に差異はありません
※決算賞与:事業年度における業績予算達成時には全社員一律で支給
年収例
休日休暇
年間休日120日
土日祝休み ■結婚休暇(連続5日間) ■出産休暇(2日間) ■忌引き休暇 ※年間休日数:120日以上 ※完全週休2日制(休日は土日祝日) ※年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
福利厚生・待遇
- ●交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度,退職金制度
- ●■交通費全額支給
- ●■住宅手当(¥30,000円
- ●*当社規定あり)
- ●■健康補助手当(5,000円を上限にジムやスポーツ等健康とコミュニケーションを図れる内容であれば可)
- ●■ストックオプション制度
- ●■各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合)
- ●■昇進をサポートする各種社内研修制度
- ●■ステップアップのための外部研修費用全額補助
- ●■自身のスキルアップに必要な雑誌・参考書の購入費用全額補助
- ●■月に一度産業医への相談機会
- ●■受動喫煙対策:オフィス全面禁煙
- ●■在宅勤務制度(※適用部署のみ)
- ●■ビジネスカジュアル可
- ●■週に1回終業後に社内バーを開放
●[禁煙]
応募資格
?学歴・業界知識不問/第二新卒・ジョブチェンジ大歓迎? ・営業経験1年以上(法人/個人や営業手法は問いません) ・何かしらの目標を追った経験をお持ちの方
歓迎要件
?学歴・業界知識不問/第二新卒・ジョブチェンジ大歓迎? ・営業経験1年以上(法人/個人や営業手法は問いません) ・何かしらの目標を追った経験をお持ちの方
入社までの流れ
【STEP1】応募フォームによる書類選考 ▼ 【STEP2】人事採用担当との面接 ▼ 【STEP3】事業部長との面接 ▼ 【STEP4】内定 【リファレンスチェックの実施について】 弊社では採用する役職に応じて、リファレンスチェックを実施する場合がございます。 詳細は選考時にご案内いたします。 ご応募の際は、その旨をご理解くださいますようお願い申し上げます。
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